Es fundamental que las empresas tomen medidas de prevención y seguridad adecuadas para evitar este tipo de situaciones y proteger la integridad física y mental de sus empleados. El Tribunal Supremo ha establecido que «dicha presunción no queda destruida por el hecho de que un trabajador hubiera sufrido sin https://miloasiyn.blogaritma.com/31081679/fascinación-acerca-de-accidente-de-trabajo-animado