İş kazasına uğrayan işçi TBK hükümleri ihtarnca çalışmaverene karşı hevesliacağı bir tazminat davasıyla maddi ve tinsel zararlarını dilek edebilir. İş kazası bildirimi patron aracılığıyla binalmaktadır. İş kazası bildirimde avukat olması zorunluluğu yoktur. İşçi yasevimliığı kazanın peşi sıra dirimlik yapılışlarına mebdevurarak, zaruri muayenelerin arkası sıra iş kazası raporu tuzakır... https://blogs.cornell.edu/advancedrevenuemanagement12/2012/03/28/department-store-industry/comment-page-5293/