La especificación de responsabilidades es un paso crítico en el análisis de puestos de trabajo. En esta etapa, se debe diferenciar entre las funciones y las responsabilidades del puesto. Es importante que la descripción del puesto sea lo más detallada posible. Esto no solo ayuda a los empleados a comprender https://pageoftoday.com/story5036041/detailed-notes-on-servicio-an%C3%A1lisis-cargo-empresas