Códigos de conducta y directrices empresariales que consideran a los empleados no sólo como costes sino como importantes factores de éxito Riesgos relacionados con la actividad del trabajador (por ejemplo, por las posturas de trabajo mantenidas, sobreesfuerzos o movimientos efectuados durante el trabajo de forma incorrecta o la sobrecarga sufrida https://my-social-box.com/story5056385/la-mejor-parte-de-mision-de-una-empresa-de-seguridad-y-salud-en-el-trabajo